内联网具有全新的现代外观，新闻版块更清晰，有新的活动日历，并可以选择为您最喜欢的页面添加书签。新外观带来了新名称。研究表明，以前的名称“数字工作区”与 中的其他数字服务相混淆，因此我们将其更改为“内联网”，使其功能清晰简单。内联网的浏览量现在比以往任何时候都多（一周内浏览量增长了 ，达到 次）。
现在，人力资源政策和指导信 Botim 数据 息更容易找到，人力资源团队的咨询数量正在减少（由于新的人力资源登陆页面，一级人力资源查询比 年第一季度减少了 ）。下一步，我们正在审查政策内容并开发在线信息，以更好地支持我们的经理和新员工。
员工社区和网络的探索工作正在进行中，我们正在试行以新格式发布活动。我们正在探索为用户提供更加个性化的体验。未来非常令人兴奋 工作永远不会完成，但我们正在朝着适合用途的内部网迈进，这个内部网引人入胜、信息丰富，并为所有 同事提供协作和知识。